绩效管理变革风险评估与策略

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薪酬设计与绩效考核

绩效管理变革风险评估与策略

发布人：admin 发布时间：2017-09-11 21:21

水木知行绩效管理实务丛书《薪酬设计与绩效考核全案》

第八章绩效管理体系设计

第六节绩效管理变革风险评估与策略

绩效管理变革风险评估

专家提示

绩效管理变革可能会给企业带来一定的冲击，因此要对绩效管理变革进行风险评估，预测绩效管理可能面临的风险，设计有针对性的风险防范预案。

绩效管理变革策略

专家提示

绩效管理一时没有取得成效是正常的，因为绩效管理是一个长期的持续过程。针对绩效管理中存在的问题，进一步优化、完善有关方案，加强对各级管理者和员工的培训工作，加强绩效管理工作各环节工作力度，绩效管理会逐步取得成效。

更详细解析请阅读水木知行人力资源管理咨询公司最新著作《薪酬设计与绩效考核全案》